随着ChatGPT热潮刺激新雇主需求，人工智能（AI）行业成为中国毕业生就业市场的一大亮点。根据当地招聘平台的一份报告，中国人工智能行业为大学毕业生提供的工作岗位数量激增。那些拥有大型语言模型（LLM）相关学位的人才供不应求。

大型语言模型是ChatGPT崛起背后的人工智能技术。猎聘大数据研究院推出的《2023届高校毕业生就业数据报告》显示，在这一领域，相关职位空缺数量同比增长172.5%。

去年秋天，总部位于美国旧金山的开放人工智能研究中心（OpenAI）推出了对话机器人ChatGPT，掀起一场全球人工智能“军备竞赛”，中国大型科技公司也纷纷推出类似服务。当地一家猎头公司表示，对人工智能工作岗位需求的爆炸性增长在不久前就开始了。

今年4月，招聘机构TTC咨询公司的创始人兼首席执行官肖玛峰说：“自去年年底以来，我们收到越来越多来自本地科技公司的咨询，他们在寻找从事大型语言模型和人工智能生成内容工作的人才，有些公司愿意提供丰厚的薪水。”

涉及算法、深度学习和自然语言处理（NLP）的工作是大型语言模型领域最受欢迎的职位之一。近日，一名在位于四川成都的电子科技大学主修自然语言处理的学生在求职社交平台脉脉上发帖说，他已经拿到5家公司的录用通知，包括美团、希音、小米、宁德时代和顺丰。

除人工智能外，新能源、新材料行业的就业岗位也有所增加，分别同比增长93.9%和30%，成为《2023届高校毕业生就业数据报告》中分析的18个新兴领域中就业增长第二和第三快的行业。中国大型科技公司仍然是中国精英学校毕业生的首选。报告显示，海外留学毕业生更倾向于选择外企。

总体而言，比起其他因素，中国毕业生更重视稳定性和安全感。报告显示，近一半（即45%）的学生希望在央企/国企工作，而希望在政府机关/事业单位工作的学生比例接近27%。